Jurídico Laboral

Objetivos y Funciones Área Jurídica

El área jurídico laboral es otra de las piezas claves de la gestión y dirección, máxime en un entorno cambiante y global en el que actúan las empresas.

La amplia experiencia de nuestro equipo de abogados laboralistas y su pasión por lograr la excelencia nos permite estar a la vanguardia en el asesoramiento laboral en España y ofrecer un servicio jurídico de alta calidad.

Área Jurídico Laboral

Conflictos Laborales

Estamos ahí cuando nuestros clientes se enfrentan a procesos judiciales, concursales o de mediación representación y asistencia jurídica y técnica ante.

Los Centros de Mediación, Arbitraje y Conciliación laboral.
- Las entidades de Solución Extrajudicial de Conflictos Laborales.
- Los Juzgados de lo Social e instancias superiores.
- FOGASA (Fondo de Garantía Salarial).
- Entidades de la Seguridad Social.
Transacciones extrajudiciales sobre reclamaciones laborales con redacción de documentos.
Especial asistencia a las empresas en los aspectos significativos de los PROCESOS CONCURSALES:
- Créditos trabajadores.
- Ejecuciones laborales.
- Incidentes.
Responsabilidad penal derivada de incumplimientos en materia laboral o de Seguridad Social.

Inspecciones de trabajo y Seg. Social

Nos encargamos de representar a las empresas en los procesos de inspección.

Representación y asistencia jurídica y técnica a las actuaciones sancionadoras de la Inspección de Trabajo.
Redacción de escritos de alegaciones y recursos ante las actas sancionadoras y/o liquidadoras.
Especial asistencia en los procesos de recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad e higiene.

Relaciones sindicales

Asesoramos a las empresas en procesos como los relacionados con los sindicatos.

Conflictos colectivos, huelgas y cierres patronales.
Elecciones sindicales y negociaciones con Comités de Empresa y/o Delegados de Personal.
Negociación de convenios colectivos, acuerdos y pactos de empresa.
Expedientes sancionadores contradictorios a representantes de los trabajadores.
Expedientes de regulación de empleo.

Auditorías laborales

Analizamos las relaciones laborales de una empresa para procesos como transmisiones empresariales.

Incorporación a la due diligence de los aspectos de significación laboral en los procesos de transmisión empresarial (fusiones y adquisiciones).
Como medida preventiva, mediante la revisión, localizada o integral, de la dinámica de las relaciones laborales en una empresa o grupo.

Derecho Laboral Estratégico

Apoyamos a los clientes en prevención desde la planificación hasta la implementación de medidas.

Apoyo legal y técnico sobre la aplicación de la normativa vigente.
Organización de la prevención en las empresas.
Seguimiento de las tareas a desarrollar por las mutuas de accidente de trabajo y enfermedades profesionales y los servicios de prevención ajenos (evaluación riesgos, vigilancia, formación e información).

Extranjería

Analizamos tu situación legal y te ofrecemos todas las alternativas que te permitan regularizar tu situación migratoria y conseguir tus papeles en España.

Te aportamos nuestra experiencia a la hora de informarte y asesorarte en tus objetivos con los trámites de extranjería en España.

Ir a E-Laborea – extranjería

ERTES y ERES para empresa

Experiencia en adopción de medidas y soluciones en situación de crisis:

Nuestro equipo de abogados asesoran en todo momento tu situación de forma personaliza y rápida para que se realiza el procedimiento de la mejor forma posible.
Luchamos por los derechos de todos los trabajadores con el objetivo de que los ERES o ERTES se realicen de forma correcta sin dañar el empleado.

Prestaciones

Nuestros abogados son especialistas en Seguridad Social, tramitamos todo tipo de prestaciones:

Jubilación. ¿Estás pensando en jubilarte o vas a hacerlo pronto?
Incapacidad Laboral. Tramitamos cualquier prestación y pensión por incapacidad.
Discapacidad. Si has sufrido alguna lesión o padeces alguna patología puedes solicitar el certificado de minusvalía o discapacidad.
Prestaciones por desempleo.